Servicing Project Manager F/H

Rejoignez l’agence de marketing sportif la plus attrayante en 2025 : SPORTFIVE

 

SPORTFIVE est une agence internationale de marketing sportif, nous créons de la valeur pour les marques, les ayants droit, les médias et les fans grâce à des partenariats innovants, durables et sur mesure. Grâce à notre réseau mondial et à notre expertise locale reconnue, nous accompagnons la croissance à long terme pour tous, nous positionnant ainsi comme le partenaire le plus novateur dans notre domaine.

 

En France, nous collaborons avec des clubs de football prestigieux tels que l’Olympique Lyonnais, OL Lyonnes, le LOSC, le RC Lens, l’AJ Auxerre et le Toulouse Football Club. Nous accompagnons également d’autres acteurs majeurs dans le sport comme le Stade Français Paris, l'Aviron Bayonnais, la Fédération française de handball, Paris Saint Germain Handball et la Fédération Française de Ski. Notre domaine d’expertises nous permet aussi d’intervenir sur des sujets eSport tels que la League of Legends European Championship.

 

Nos 1 200 experts, répartis dans 15 pays, positionnent SPORTFIVE comme un leader incontournable du marketing sportif mondial. En 2025, pour la deuxième année consécutive, SPORTFIVE est élue « Agence marketing la plus attractive » par IWorkinSportS et se classe également en 5ème position dans la catégorie « Employeur le plus attractif » dans l’industrie du sport. Nous venons également d'être élu "Agence de l'année" par Leaders Sports Awards, pour la deuxième année consécutive.

 

Pour en savoir plus, consultez notre site officiel SPORTFIVE

 

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Votre Prochain Challenge Professionnel

 

Au sein de notre équipes du Stade Français Paris Promotion situé à Paris 16ème, nous recherchons en CDI notre Servicing Project Manager F/H. Votre arrivée est souhaitée dès que possible 

 

Votre challenge sera le suivant :

 

SPONSORING

 

  •  Assurer la mise en œuvre et le suivi des droits contractuels des partenaires du club, sur les supports physiques et digitaux.
  • Garantir la bonne exécution des activations marketing et accompagner les sponsors dans la définition et le déploiement de leurs plans d’activation.
  • Être l’interlocuteur privilégié des partenaires au quotidien et assurer une relation de qualité tout au long de la saison.
  •  Piloter les outils de suivi et de reporting liés aux partenariats (tracking des droits, KPIs, bilans de saison, rapports d’impact).
  • Organiser les événements partenaires, workshops et Media Days.
  • Produire les supports et outils nécessaires à l’exploitation des partenariats (guides, cahiers des charges, banques d’images, etc.).
  • Coordonner les différents services internes du club et les prestataires afin d’assurer une livraison optimale des dispositifs partenaires.
  • Réaliser une veille active et être force de proposition sur les tendances du sponsoring sportif et les activations innovantes.

 

 

BUSINESS CLUB

 

  • Organiser et coordonner les événements du Business Club tout au long de la saison.
  • Gérer le budget associé et assurer la coordination des différents intervenants internes et externes.
  •  Piloter l’application B2B partenaires : mise à jour des contenus, animation de la communauté, amélioration continue avec le prestataire et accompagnement des 
    utilisateurs. 


HOSPITALITES

 

  • Participer à la coordination et à la livraison des prestations hospitalités les jours de match.
  • Produire les programmes VIP et coordonner les dispositifs en lien avec les équipes événementielles et production.
  • Superviser l’utilisation des espaces hospitalités hors match par les membres du Business Club.

 

 

Le Talent Que Nous Recherchons 

 

Issu.e d’une formation Bac+5 de type Grande École de commerce ou cursus universitaire équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire. 
 
Vous possédez de bonnes bases en techniques commerciales, et êtes à l’aise dans le développement et le suivi de relations clients.
 
Votre compréhension des enjeux du secteur du sport constitue un véritable atout pour appréhender les besoins des interlocuteurs et proposer des solutions adaptées.
 
Organisé.e et rigoureux.se, vous savez gérer vos priorités et mener vos missions avec efficacité. Votre sens de l’écoute et votre capacité à créer des relations de qualité vous permettent d’établir un climat de confiance avec vos interlocuteurs.
 
Doté.e d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et contribuez à une dynamique collective positive. Vous faites également preuve d’initiative et d’adaptabilité dans un environnement en constante évolution.
 
Motivé.e par les challenges, vous êtes orienté.e résultats et souhaitez vous inscrire dans une démarche de progression et de développement.

 

À l’aise avec les outils bureautiques, vous maîtrisez le Pack Office, notamment Excel. La maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable pour évoluer dans un environnement international.

 

Nos Engagements et Ce Que Nous Vous Offrons

 

En rejoignant SPORTFIVE, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et bienveillant vous permettant de vous épanouir au quotidien :

 

  • Une organisation du temps de travail flexible : la possibilité de faire du télétravail jusqu’à 2 jours par semaine, des jours de repos supplémentaire accordés en plus des congés payés.
  • Une liberté dans le choix du déjeuner : une carte restaurant avec 10,50€ de titres par jour travaillé, pris en charge à 50%.
  • Des actions pour le développement des compétences : la mise en place d’une politique formation variée et la possibilité de faire des échanges à l’international.
  • Le forfait mobilité durable : Une participation financière de l'employeur afin de renforcer notre engagement pour la préservation de l'environnement et optimiser le bien-être au travail.
  • Des actions en faveur du bien-être : prise en charge à 85% du coût de la mutuelle avec des garanties de très bon niveau, mutuelle qui couvre également la famille sans surcoût pour le salarié ; Diverses actions de sensibilisation organisées autour de thématiques variées (protection de l’environnement, qualité de vie au travail, diminution du stress etc.).
  • Des actions solidaires encouragées : Une journée par an offerte sur le temps de travail pour accompagner des associations.
  • Des moments d’échange entre salariés : de nombreux évènements organisés tout au long de l’année (afterwork, rencontres sportives, séminaire …).
  • Un CSE actif : divers avantages offerts tout au long de l’année (chèque cadeau, réduction pour les sorties culturelles …).
     

 

Chez SPORTFIVE, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre succès. Nous accueillons toutes les candidatures. Si vous voulez faire bouger les choses avec nous, postulez dès maintenant ! Ensemble, créons l'avenir du marketing sportif.

 

 

Reference 

 

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